Posted in kepemimpinan on July 6, 2008 | Leave a Comment »
PENDAHULUAN
Dalam memasuki dunia tanpa batas, maka dituntut perubahan dalam pola pikir karena anda akan dihadapi dengan beragam budaya. Sejalan dengan pikiran tersebut, kita perlu mengubah cara pandang kita mengenai kebinekaan artinya pola pikir akan mempengaruhi dalam bersikap dan berperilaku.
Sehubungan dengan hal diatas, diperlukan adanya daya dorong untuk membangun dan mengembangkan [...]
Posted in kepemimpinan on July 6, 2008 | Leave a Comment »
PENDAHULUAN
Sejalan dengan usaha-usaha mengembangkan pikiran visi global untuk mnghadapi tantangan-tangan yang diperlihatkan dalam atribut-atribut yang kristis seperti 1) dari konsep geografis (dimana) ke konsep bisnis (bagaimana) ; 2) dari fokus sentralisasi versus desentralisasi ; 3) dari sudut mekanistik ke sudut holistik ; 4) dari isolasi yang terkecil ke kebebasan tanpa batas [...]
Posted in kepemimpinan, tagged ENTREPRENEUR, gelombang perubahan, kepemimpinan on June 25, 2008 | Leave a Comment »
PENDAHULUAN
Abad 21 merupakan abad penuh dengan tantangan dimana sikap dan perilaku harus mampu menyesuaikan diri yang sejalan dengan tuntutan paradigma dalam abad 21 (profesionalisme, kreatif dan inovasi, antisipatif).
Dengan kesiapan sikap dan perilaku kepemimpinan entrepreneur harus mampu menembus ketidakpastian menjadi peluang, oleh karena itu membangun kebiasaan yang produktif merupakan kunci menuju sukses dalam menembus gonjangan-gonjongan yang [...]
Posted in kepemimpinan, tagged kepemimpinan, PARADOKSAL GELOMBANG on June 25, 2008 | Leave a Comment »
PENDAHULUAN
Zaman sudah berubah, oleh karena itu dimana orang tidak lagi mengerti dunianya, ketika pengalaman masa lalu tidak cukup untuk menjelaskan masa depan. Mengapa ? Renungkan situasi yang kita ungkapkan dibawah ini :
Pertama, masa lalu budaya perusahaan hanya sekedar selogan, masa kini menjadi penuntun dalam bersikap dan berperilaku dalam menghadapi setiap perubahan.
Kedua, masa lalu senioritas menentukan [...]
Posted in kepemimpinan on June 11, 2008 | Leave a Comment »
PENDAHULUAN
Dalam rangka untuk memahami dan mengaktualisasikan makna kepemimpinan bagi setiap orang dalam bisnis sebagai suatu proses bukan sebagai posisi, maka sikap dan perilaku dalam tindakan akan ditentukan oleh peran pemimpin, pengikut dan situasi, oleh karena itu pemahaman proses dalam peran kepemimpinan perlu mencurahkan pikiran secara fokus untuk mendalami konsepsi yang terkait dengan pemimpin, pengikut dan [...]
Posted in kepemimpinan on June 11, 2008 | Leave a Comment »
PENDAHULUAN
Dalam praktek penggunaan istilah kepemimpinan dan pemimpin selalu dicampur adukkan, bahkan tidak jarang pula dengan kata manajemen oleh karena itu perlu kita ungkapkan kembali konsep pemikirannya untuk memehami kembali yang terkait dengan konsep kepemimpinan.
Kepimpinan adalah suatu proses yang berkaitan yang disebut dengan langkah tindakan.untuk mempengaruhi orang lain. Jadi dalam proses tersebut terdapat faktor 1) pemimpin [...]
Posted in kepemimpinan on June 5, 2008 | Leave a Comment »
PENDAHULUAN
Abad 21 merupakan abad penuh dengan tantangan dimana sikap dan perilaku harus mampu menyesuaikan diri yang sejalan dengan tuntutan paradigma dalam abad 21 (profesionalisme, kreatif dan inovasi, antisipatif).
Dengan kesiapan sikap dan perilaku kepemimpinan entrepreneur harus mampu menembus ketidakpastian menjadi peluang, oleh karena itu membangun kebiasaan yang produktif merupakan kunci menuju sukses dalam menembus gonjangan-gonjongan yang [...]
